Ilgtspējība nav sauklis. Latvijas Ilgtspējīgas pārvaldības balva iedibināta, lai izceltu un godinātu Latvijas uzņēmumus, kuri labas pārvaldības principus līdztekus rūpēm par vidi un ilgtspējīgu izaugsmi spējuši ieviest uzņēmuma stratēģijā, procesos, risku pārvaldībā, produktos un uzņēmumam kultūrā.
Laba korporatīvā pārvaldība ir mūsu visu nepieciešamība un ceļš uz sabiedrības labklājību un ilgtspējīgu izaugsmi. Tāpēc kopīgiem spēkiem par to ir jāgādā, jo mums ir nepieciešami spēcīgi līderi un celmlauži, kas nepagurstoši turpina atgādināt par labas pārvaldības nozīmīgumu un virza izcilas pārvaldības virzienā.
Pieteikumu vēl var iesniegt
Aizpildi pieteikumu
Priecājamies, ka esi pieņēmis lēmumu pieteikt savu uzņēmumu Ilgtspējīgas pārvaldības balvai 2023! Laba korporatīvā pārvaldība ir ne vien kvalitātes zīme uzņēmumam, bet arī apliecinājums tam, ka Latvijas uzņēmumiem rūp to investori un reputācija.
Pieteikumu var iesniegt līdz 10. novembrim.
Pirms pieteikuma aizpildīšanas, aicinām iepazīties ar Ilgtspējīgas pārvaldības balva 2023 nolikumu.
Ja tev rodas jautājumi par anketas aizpildīšanu, lūdzu, sazinies ar Ģirtu Dubkēviču (Girts.Dubkevics@bank.lv, +371 67022124).
Iepriekšējo gadu uzvarētāji
Evita Goša | Valdes locekle, Vides un juridiskā direktore
SCHWENK Latvija
SCHWENK Latvija ir inovāciju un ilgtspējas līderis būvmateriālu ražošanā. Katrā mūsu lēmumā atceramies, ka cilvēks, daba un planēta ir mūsu būtiskākais kapitāls. To iemieso mūsu korporatīvā kultūra un vērtības, kas nav tikai definēti principi, bet arī procesi, ko iedzīvinām ik dienas.
Tas nebūtu iespējams darbinieku aktīvas iesaistes. Lai to veicinātu, būtiski ievērot atvērtību, skaidrību un konsekvenci pārvaldības procesos, radīt drošu darba vidi. Tikpat svarīgi apzināties, ka izcila korporatīvā pārvaldība nav vienreiz sasniedzams mērķis, tas ir nemitīgs process un dzīvesveids.
Esam pagodināti ar 2021. gadā iegūto atzinību par uzņēmuma īstenoto pieeju korporatīvās pārvaldības jomā. Pozitīvi vērtējam šīs balvas iedibināšanu, kas mudina uzņēmumus pavērties spogulī un izvērtēt savas labās prakses un vēl paveicamos darbus, lai uzņēmējdarbības vidi Latvijā veidotu spēcīgāku un ilgtspējīgāku.
Reinis Bērziņš | Valdes priekšsēdētājs
ALTUM
Esam lepni saņemt balvu, kas ir uzskatāms apliecinājums bieži vien ārēji neredzamajam darbam, ko paveicam ikdienā, lai būtu ne tikai atbildīgi finansētāji, bet arī piemērs augstam valsts kapitālsabiedrības pārvaldības standartam.
Mēs strādājam, lai sniegtu pozitīvu ieguldījumu ilgtspējīgā attīstībā. ALTUM kā vienu no prioritātēm ir izvirzījusi ilgtspējīgu finansējumu, kas veicina ilgtspējīgu projektu attīstību, kā arī atbalsta klientu transformāciju ceļā uz maz-oglekļa ekonomiku. ALTUM kredītrisku vadībā un biznesa procesos tiek integrēti ESG aspekti.
No ilgi valdījušās pārliecības, ka biznesa vienīgais mērķis ir pelnīt, bet ilgtspēja ir vien modīgs vārds, šodien esam situācijā, kur nākotne pieder tiem, kas spēj pelnīt atbildīgi jau šodien. ALTUM kā dažādu nozaru un mēroga uzņēmumu finansētājs ir šo pārmaiņu pašā epicentrā – veicinot ilgtspējīga biznesa vidi un domāšanu.
Krišjānis Krūmiņš | Valdes priekšsēdētājs
SIA "Rīgas ūdens"
Ikvienam ir jābūt pārliecībai, ka uzņēmums darbojas profesionāli, ka katrs process ir pārdomāts. Jāstrādā ar skatu nākotnē un rūpīgi jāseko tam, lai mūsu šodienas lēmumi būtu ilgtspējīgi arī ilgākās perspektīvās.
Ļoti lepojamies ar saņemto balvu – tā mums uzņēmumā ir goda vietā gan fiziskā veidā, gan emocionālā ziņā. Mēs jau ilgstoši nodrošinām lēmumu caurskatāmību kā vienu no vērtībām, kas veido uzņēmuma attiecības ar iesaistītajām pusēm un sabiedrību kopumā. Balva ir patīkams novērtējums un ārējs apliecinājums tam, ka mēs “Rīgas ūdenī” strādājam labi un pareizi.
“Rīgas ūdens” turpina uzņemto kursu, nepārtraukti analizējot, pārskatot un pilnveidojot savas esošās darbības, kā arī ieviešot to uzlabojumus. Šī ceļa pareizību apliecina arī uzņēmuma vērtības pieaugums un klientu apmierinātības palielināšanās.
Ilgtspējīgas pārvaldības balva
